福州电大(福州职业技术学校怎么样)

1. 福州电大,福州职业技术学校怎么样?

福州职业技术学院是福州市政府举办的公办全日制普通高等学校,于2002年9月由福州业余大学、福州市工人业余大学、福建广播电视大学福州分校(资源)整合组建,2015年入选国家首批现代学徒制试点单位。2017年入选全国第二批深化创新创业教育改革示范高校。

据2017年2月学校官网显示,学校占地572.8亩(不含预留地400亩),建筑总面积18.35万平方米。设有12个系部,40个全日制高职专业,2个特殊教育专业,2个应用型本科专业。

关于住宿生活:

1、学院在福州大学城,环境优美,学生公寓住宿条件良好,配有宽带,有独立卫生间(配备热水器)、淋浴间和阳台。

2、学院就餐环境良好,可同时容纳几千人就餐的两栋餐厅。

3、住宿费按住宿条件不同,收费标准在600-900元/学年。

分数线相对不高,基本上只要报考一般都能录取。但是要注意,它是大专,要读完高中或者中职才能报考。

福州电大(福州职业技术学校怎么样)

2. 阳光学院是民办还是公办?

阳光学院(Yango University)位于福建省福州市,是经中华人民共和国教育部批准成立的民办全日制普通高等学校。

学院创建于2001年,时名福州大学阳光学院,为独立学院;2015年经国家教育部批准,转设为独立设置的民办普通本科高校,并更名为阳光学院。2020年进入中国民办综合性大学排名前十强。2022年入选福建省一流应用型建设高校培育项目。

截至2021年5月,学校占地面积1200亩。据2023年4月学校官网显示,学校开设42个本科专业;有在校教职工1000余人,在校全日制学生近20000人。

3. 当时人们是怎么接受这个能装任何东西的箱子的?

我国电视机已经有60多年的历史了。

电视机在中国的发展过程

1983年,我们几百户的村里有了第一台电视机,黑白的,还是因为有一个人在国家单位里工作,不然的话还是买不起。

当时正好是特别流行的武打电视连续剧《霍元甲》,《再向虎山行》开播。每到晚上,从他们家里到屋外面的巷道上挤满了人,那时候,《万里长城永不倒》的广州白话歌曲又流行,又好听,但是好难学会。

想想那时候,自有那时的乐趣。实际上,1958年3月17日,我国第一台北京牌黑白电视机开始问世。那个时侯的电视机只能接收2个台,即中央电视台和本地台。

条件好的家里在屋顶安个十字形天线,以增强信号多收几个台。电视上总有雪花,于是跑到屋顶捣腾几下,或者索性轮流在上面安排一个人在天线旁扶着。有时情急之下,使劲拍几下电视,画面居然神奇地清晰多了。

为了接收电视信号,有的人买来锌铝线做成u字形当天线,再用线连接到电视机上。在这么简陋的情况下也没有影响看客的心情,电视机简直就是神秘的魔盒,给贫瘠的精神生活带来无限乐趣。

收费电视机

有些地方兴起“收费电视”,在路边租一间大屋,正面柜上放一台电视机,下面摆放一排排的凳子,晚上便有人鱼贯而入,5分钱一人,时间不限,童叟无欺。为了提高观影质量,老板还买来三色塑料片贴在黑白电视屏上,这便是那时的人造彩电。

那时候生产电视机的国营厂俏得很,供销社,商场的生意好,效益好。但到了90年代,老式电视机厂的生产技术及产品逐渐落后,很多厂家几经重组也无起色,以至破产。新兴电视机厂开始生产液晶电视,又轻又薄,不象以前的又笨又重。

电视机的发展史从某一方面见证了我国在以邓小平为领导下,进行改革开放的丰硕成果。

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4. 福州地铁招聘信息要求条件?

一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,品行端正,遵守国家法律法规,具有良好的职业道德和操守;

2.身心健康、吃苦耐劳、敢于担当、热爱轨道交通事业;

3.学历、专业、工作经历等符合招聘岗位要求的资格条件;

4.年满18周岁,年龄上限详见招聘岗位情况表;

5.参照《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2022年)》,各招聘岗位具体相关专业以招聘需求表中要求的专业为准。

(1)境内学历(含自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)原则上应在中国高等教育学生信息网(简称“学信网”,http://www.chsi.com.cn/)上可查询认证。

(2)取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书,证书信息原则上应在中国留学网(http://www.cscse.edu.cn/)上可查询认证。

(3)国内院校与国外院校联合办学取得国内学历学位的,按国内院校毕业生报考,应由国内院校出具相应的证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的,需提供国家教育部留学服务中心的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。

6.其他条件

(1)招聘岗位与年龄限制等有关的资格条件,均以2022年8月1日为截止时间,年限按足年足月累计。40周岁及以下是指“1982年8月1日至2004年8月1日期间出生”,45周岁按此类推。

(2)招考岗位要求的学历(学位)证书,职称、职(执)业资格等,报考者必须在2022年8月1日前取得。已通过职(执)业资格证书考试、但未取得证书者,提供由相关部门出具的成绩单及是否通过考试的结论。

(3)工作经验年限计算方式:考生从工作开始时间至2022年8月1日的有效工作经验年限,在校期间的实习或社会实践经验不视为岗位要求的“相关工作经验”。

(4)具备轨道交通行业背景和相关工作经历者,条件优秀者,可适当放宽学历、年龄或工作年限条件。

7.凡有下列情形者不接受应聘:

(1)违法乱纪被公安机关处理者;

(2)被开除公职者;

(3)有其他不良行为和记录者

5. 二十八岁还领着七八千月薪的施工员?

“沈理职谈”给你解答:你之所以迷茫,主要有两方面原因:第一、作为施工员,工作环境偏基层也很封闭,晋升的通道并不明确,加上长期重复性的劳动,让你看不到自己的前途;第二、马上接近30岁了,到了而立之年,但自己学历不高,也没有明确的一技之长,这种成年人想要突破自己的焦虑感就会油然而生。这个年龄段的职场人感到焦虑和迷茫并不是个例,现实的无力感和内心抱负之间的矛盾成了多数人痛处。

现状虽然如此,但我们要明白一个逻辑:任何职场人都有自己在特定环境下的价值和发展方向,所谓的职业规划也是要立足个性化的现状,调整好自己的心态,明确规划的要点,你就能找到自己的目标方向。更何况,对于你来说,已经实现月薪七八千了,其实并不差,更不能妄自菲薄,如果你能把我接下来的分析和逻辑想明白,你就释然了。

这是我写在前边的话。

其实题主的情况属于30岁上下,学历不高,工作偏基层,工资不上不下,想要突破自己,但不知道怎么办的问题。对于这种情况职业规划的要点有几个:第一、不要好高骛远,每个阶段的人有每个阶段的生存之道,盲目的想要一蹴而就是不可能的,所以心态要放平;第二、要正视自己的价值,虽然现在的岗位篇基层,但不代表你没有价值,其实在现有的环境中更好的发挥自己的价值,这才是双赢的局面;第三、要充分利用当期工作环境中可利用的因素,比如你的老板,你的同事关系,你的客户关系等等,这是重要的突破口;第四、学历低并不代表你的成长空间就不大,不断的学习和深入某个细分领域,这将是你未来的发展方向;第五、要重视“家庭概念”,这种情况下感到迷茫,不仅要将关注点放到你的工作上,而且你要学会把关注点向家庭倾斜,这也给自己提高动力的重要举措。如果你将这几点想明白的话,其实你的问题也就迎刃而解了。

三十岁上线,学历不高,工作又偏基层,到底该怎么办呢?我想这是一大批职场人都会遇到的问题,为了解答你的困惑,帮助有类似难题的职场人,我将针对“30岁左右,没有一技之长,工作也偏基层,到底该如何突破自己”的话题展开论述,希望能给你带来感悟。本文可做类似情况的标准化教程来使用:

第一、如何看待你当前的现状,如何正视自己的价值,调整好自己的心态?

首先我们先聊聊你的痛点和现状,这就是需要帮你解决的“困局点”。

1、工作三年左右,并没有找到成就感

你在这个局面下感到迷茫我并不意外,因为工作三年左右的时候,很多职场人都会扪心自问:我以后到底要干什么?

这是一个很常见的“阶段性困惑”,其实你并不用担心,因为你一旦想明白以后,未来五年之内,你的方向就会很明确。

而这个年龄段整体我们要思考的逻辑是:先梳理自己现有的职业技能和知识结构,列出自己的“成就感事件”,分析自己的“现阶段环境”,找到关键的“场景人”,确定目标,然后趁年轻,快速出击。

2、高中学历比较低,自信心不够

你的第二个痛点是学历问题。

从你的描述中来看,你觉得自己是高中学历,认为这种低学历很难找到更好的平台,自认为属于“被社会轻视”的阶层。这是多数你这样职场人的想法,但这种“唯学历”的思维是站不住脚的,因为学历虽然重要,但个人的价值并不完全靠学历来体现。

在低学历的现状下,我们需要整体思考的逻辑是:学历是敲门砖,也是暂时不可逆转的现实,但所谓的工作能力和职场技能是可以通过积累和学习来实现的,在不放弃积累学习的同时,深耕某个领域、某种技能的逻辑才是最适合的策略。

3、施工员岗位篇基层,找不到价值

你的第三个痛点是目前的工作偏基层,属于重复性劳动,价值感偏低。

这种情况就更不是个例了,但多数人如果没有想明白的话,很容易“泯泯众人矣”,但你一定要明白的逻辑是:你未来的发展并不是现在可以完全确定和预料到了,你还非常年轻,现在的收入也不是非常差,你只有能够找到一个明确的路径,知道自己现在身边的“资源型方向”在哪里,转变也是量变到质变的过程。

作为基层的工作者,想要突破自己,正确的逻辑是:在目前的领域内,先向你的直接领导看齐,安安稳稳的把自己本职工作做出彩,不要觉得工作普通就没有亮点了,你一样可以做的与众不同,而这些都是需要你沉下心来思考的。

4、不甘心现状,想要突破自己

最后的一个痛点就是你的心态问题了。

先抛开你的工种不说,每个月七八千很低吗?并不是这样的,你的收入并不低,这就是你应该先宽慰自己的地方。可能你的工作很辛苦,但起码你已经体现出一定的价值了。

想要扭转自己的心态,我有几点小建议:

A、你还年轻,要把眼光往前边看

B、静下心来,做一次系统的规划

C、步步为营,将目标进行分解

小结:对职场人来说,在思考自己未来的时候,首先就要了解自己,认清自己的现状和痛点,调整好自己的心态,针对每个痛点梳理出整体的逻辑,然后才能逐一破局。第二、这个情况下,你的职业生涯规划方向在哪里?突破口在哪

想要在这个年龄段做职业规划,首先我们应该明白:这个年龄段的职场人工作的整体方向在哪里,这才是指导我们具体行为的逻辑。

在这里,我们引入著名的“格林豪斯的职业生涯发展理论”:

美国心理学博士格林豪斯(Greenhaus)将职业生涯划分为五个阶段:职业准备阶段、进入组织阶段、职业生涯初期、职业生涯中期和职业生涯后期。1、职业准备阶段:典型年龄段为0~18岁。主要任务:发展职业想象力,对职业进行评估和选择,接受必须的职业教育。2、进入组织阶段:18~25岁为进入组织阶段。主要任务:在一个理想的组织中获得一份工作,在获取足量信息的基础上,尽量选择一种合适的、较为满意的职业。3、职业生涯初期:处于此期的典型年龄段为25~40岁。主要任务:学习职业技术,提高工作能力;了解和学习组织纪律和规范,逐步适应职业工作,适应和融 入组织;为未来的职业成功做好准备,是该期的主要任务。4、职业生涯中期:40~55岁是职业生涯中期阶段。主要任务:需要对早期职业生涯重新评估,强化或改变自己的职业理想;选定职业,努力工作,有所成就。5、职业生涯后期:从55岁直至退休位职业生涯的后期。主要任务:继续保持已有职业成就,维护尊严,准备引退,是这一阶段的主要任务。

这个理论模型看起来复杂,其实很简答也很实用,针对你现在的年龄段,根据这个指导模型,接下来你要做的就是:

学习职业技术,提高工作能力;了解和学习组织纪律和规范,逐步适应职业工作,适应和融 入组织;为未来的职业成功做好准备。

转化成比较容易理解的话语就是:你现在要开始做职业“定型”了,深化工作积累,逐步稳定自己的行业、方向,形成适合自己的工作路径。

所以你现在要做的有几点:

1、虽然工作年限比较低,但你要明白自己的专长在哪里

你一直在做施工员,这是一个偏基层的技术岗,但这就是你目前的“专业技能”。

你可以扪心自问:自己做施工员的时候,是得过且过还是不断的改进自己的工作技巧?是按部就班还是不断的挑战和总结心得?

按你现在的学历和情况,我认为“如何将自己现在的工作做出不一样”,才是当前的重心。

我来拆解一下你当前的工作:

施工员是基层的技术组织管理人员。主要工作内容是在项目经理领导下,深入施工现场,协助搞好施工监理,与施工队一起复核工程量,提供施工现场所需材料规格、型号和到场日期,做好现场材料的验收签证和管理,及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证,协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档,对现场施工的进度和成本负有重要责任。

你再看看这个施工员的职责,并不是简单的现场工作,而是很多琐碎的工作几种起来才能干的更出色。相信我,在你没有更好的机会之前,将这些工作用心做成自己的风格,你就会找到成就感了。

2、围绕你这个行业、这个岗位,是否能形成系统的工作方法

另外一点,我想谈谈工作上的“系统化思维”。

从你现在的工作情况来看,你首要的转变就是要从一个施工员变成“施工现场的管理者”,而这都要求你能够对现场的各种施工细节了然于胸,然后你才能带徒弟,带团队,才能成为领导眼中的熟手和骨干。

那么你是否做到了呢?深思一下,你就能找到当期的目标了。

3、善于挖掘自己身边的机会点,找到“逐步成长”的突破口

另外,我再谈谈你目前的机会点。

你的机会点分两方面:

A、你个人的本职工作要足够的出色,能够称得上“师傅”。

B、你能在领导的眼里表现出更大的价值,不仅是工作本身的价值,也要有关系价值。

关于第二点,我给你的建议就是:思考一下你目前的直接领导比你强到哪里,你要向他看齐,另外一点,和领导直接的关系还是要思考一下如何相处的,只要他愿意成就你,你的机会就会逐步的展现出来了。

小结:当你不知道怎么办的时候,先思考如何将手头的工作做的更好,这就是你争取自己机会的重要一步,另外,你需要重视领导在你生涯发展中的价值地位。第三、这个情况下,你的关注点和行为原则有哪些?

当你把以上逻辑思考明白以后,接下来谈谈你的关注点和行为原则:

整体的关注点和行为原则是:在学历不高,职位比较低的情况下,不能好高骛远,不要总想着能干出什么惊天动地的事业,因为你现在的资历还远远不够,唯一能做的就是夯实基础,用量变带来质变。

具体的行为原则有:

1、要善于总结自己的本职工作,形成系统化闭环的思路

这一点是毋庸置疑的:想要突破,首先你要有资本,你目前的资本就来源于对本职工作的理解和熟悉度,这是你的立足之本。

2、善于学习并运营知识经验,不要闭门造车,要请教别人,运营到自己的实践中

年轻,学历低,这个短板是可以通过学习积累来弥补的,与其怨天尤人,不如多看看“老师傅”怎么做,转化成自己的积累。

3、不要总埋头干事,和领导相处的情商要有,要积极的争取提拔的机会

基层岗位的职场人,一个很大的缺陷就是只懂得埋头干活,而你在以后的工作中,不能只当一个“老黄牛”,要积极表现自己。

4、善于挖掘自己身边的关系和机会点,也要勇于跳到新的平台上

很多时候,在一成不变的环境中,你很容易进入“舒适区”,不放过任何一个客户关系,不放过任何一个对你发展有利的人,勇于到更高的平台上去成就自己。

小结:把握好这几点行为原则,你的职场行为才能做到有的放矢。第四、想要突破自己,具体该怎么来做呢?

作为一个职场答主,我向来不建议“头疼医头脚疼医脚”,而是希望你能够全面的理解整个场景的前因后果,理解整体的来龙去脉,这就是“授之以渔”的做法。

对于你的面临的困局,我首先从当前的现状和你的心态调整入手,接着分析了这个年龄段整体的规划方向,也做出了行为原则建议,最后就是如何落地执行了。这就是职场问答中“现状问题及心态分析—整体方向逻辑规划—行为原则建议—具体落地执行”的闭环逻辑。

具体怎么来做,总结和建议如下:

1、先调整自己的心态,没有机会的时候先沉下来

第一步,你要先把自己的心态调整好。

任何职场人的成就都是在自己现有的基础上逐步突破的,而你现在的基础比较薄弱,那就要立足现状,先把你月薪七八千的工作保住,先解决好自己的生存问题,再解决发展的问题。

不要妄自菲薄,只有先把自己现有的工作做扎实,才能逐步谋划下一步的发展。

2、形成属于自己的业务逻辑闭环,打造专业能力

第二步,打造自己的专业能力闭环。

接下来,你要思考自己施工员这个岗位的业务闭环,形成系统化的工作思路,这是你以后不管在哪里工作都能拿出来的专业点,也是你能够走职业化经理人道理的基础。

这一步,你只需要把每个跟你相关的工作环节串联起来,不管是不是你负责的,你都要了解具体的业务难点,知道怎么解决,这也是自己一个有力的“跳板”。

3、和自己的领导进行沟通,多出镜,得到领导心理认可

工作中多和自己的直接领导沟通,让他看到你的办事能力,这是重要的一环。

让你的领导举荐你,给你更大的业务范围和施展空间,这是向前迈进的重要一步。

4、分析自己身边的人脉资源,找新的机会突破

在未来的职业发展中,你的人脉是非常关键的助力。

不管是你的客户也好,你的同事,你的朋友,你的亲人,等等,你都要分析他们现在的从业环境,是否能够介绍你业务,你是否能力利用这些人脉资源去变现,这非常关键。

不管你的人脉实力有多强,但在目前的环境下,都蕴含了无限的机遇。

5、不断的学习和积累,不要停滞自己的进步

就针对施工员这个岗位来说,多看点书,增加自己的理论积累;多在行业内考点证,这都是无形的财富,也是不断强大自己的地方。

6、关注自己的家庭,成家立业两不误

最后一点,这个年龄,也要去关注自己的家庭,有一个稳定的家庭,你身上的责任也就更大,这个时候,在动力的驱使下,你才能勇于挑战自己。

以上是我多年工作经验的总结和建议,希望能给你带来帮助!

后话:

高中学历,二十八岁领着七八千月薪的施工员,看不到前途,很焦虑,将来该怎么办?

这是一个非常有价值的问题,涉及到一类人群的职业规划,我用了短短的五六千字,全面的给你分析和建议,就是希望你能够认真的想清楚整个场景下的具体逻辑,如果你有感悟了可以关注我,沈理职谈将会持续到给你答疑解惑。

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6. 福建小自考报考有哪些机构?

1、致学教育:致学教育为全国综合性学历提升平台,主要涵盖成人高等教育中的自考、成考、网教、电大等学历类型,学梯教育机构拥有强大的师资力量,专业的服务团队,先进的教育理念,高效的教育方法和完善的管理模式。

2、恒奇教育

恒奇教育涵盖金融职业教育、IT职业教育、设计职业教育、产教一体化、高端课程研发、图书文化出版、海外市场拓展等多个领域。旨在为学生提供职业教育服务。

3、公派教育

公共教育是一所大型的多门类职业教育机构,主要服务于18-45岁的大学生、大学毕业生、各类专业人才等知识型就业群体。公司主营业务跨越招聘考试培训、学历提升、职业能力培训三大板块,提供100多个类别的综合职业就业培训服务。

7. 宁德 周边三日游如何规划路线?

宁德周边三日游其实还是很充足的,甚至找个周末就可以在宁德来个短途之旅。下面我给大家介绍下宁德三都澳和嵛山岛的一个旅游路线吧。

首选可以选一天去三都澳吹吹海风看看海景。三都澳又名三沙湾,在宁德市东南部,距城30公里,为闽东沿海的“出入门户,五邑咽喉”,岛屿众多。

景点类型:海边

最佳季节:四季皆宜。宁德属于亚热带海洋性季风气候,气候温暖湿润,年均气温在14℃-20℃之间,最高气温出现在7月,宁德气候温暖,降水充沛,一年四季皆可旅游。

行车路线

宁德三都澳交通指南:G坐标城澳外渔潭旅游客运码头

宁德三都澳地址:宁德市蕉城区三都澳镇斗帽村

宁德三都澳自驾车路线:

福建宁德与外界交通十分便捷,南北走向的沈海高速公路(同三高速公路)贯穿宁德市境内,104国道与沈海高速公路平行,也贯穿宁德市境内。另外,宁德与福建古田、南平有省道宁古公路相通。现在正在建设中的温福铁路也是南北走向贯通宁德境内。

福州长乐国际机场离宁德三都澳只有2小时车程。

三都澳属于宁德市管辖,南出市区就进入了风光秀丽的三都澳浅海区,三十多公里就可进入三都澳风景区城澳旅游码头(也可以在礁头码头乘船)。从城澳码头到斗姥风景区乘坐快艇只有10分钟的时间(礁头码头乘船约需25分钟)。

宁德三都澳乘车路线:

三都澳旅游区在城澳旅游码头开辟了“城澳—斗姥风景区”海上旅游客轮,实行基本按时对开,不需包船来回,降低了游客旅行成本,缩短了行程。有十六座位、二十座位和四十二座位等型号的旅游快艇和旅游客轮为游客提供优质快速的服务。

除此之外,原来从“礁头—斗姥风景区”的海上旅游客轮还保留航线。从礁头到斗姥风景区,海程远,快艇耗油量大,船费相对较高,但汽车路程较近。

从宁德到三都澳,先在宁德市区宁川路电大附近乘坐公交车或出租车到城澳,里程约30公里,再从城澳坐船约10分钟就到三都澳最重要的风景区——斗帽岛斗姥风景区。宁德到城澳公交车票11元,城澳到斗姥景区船票来回30元左右。

也可以在宁德市区乘坐到礁头的公交车,然后到礁头乘坐快艇。

福安来的游客也可以从下白石乘船直接到斗姥风景区码头,一般以包船为主,价钱可与船主协商。

霞浦来的游客可以从溪南或下浒乘船直接到斗姥风景区码头,以包船为主,价钱可与船主协商。

接下来可以去宁德嵛山岛露营。

嵛山岛 ,素有“海上明珠”之称的大嵛山岛,现在嵛山岛已经被评为全国十大最美海岛之一。

交通信息

自助路线: 太姥山镇(原秦屿镇)动车站方向

太姥山动车站--秦屿汽车站--渔井码头--嵛山岛码头

1、动车站门口黄色公交车,有到秦屿镇即太姥山镇的,费用3元/人,15分钟。

2、秦屿汽车站乘公交到达渔井码头,费用10元/人,30分钟。

3、渔井码头坐游艇前往嵛山岛码头,费用50元/人,30分钟。

ps:每天下午十二点、十二点半、一点在秦屿车站发车前往渔井码头,快艇下午2点准时开船。

霞浦动车站方向

霞浦动车站--三沙镇--古镇码头--嵛山岛码头

1、动车站门口坐公交到汽车北站,公交20分钟。

2、汽车北站到三沙镇,汽车1小时。

3、三沙镇到古镇码头,公交10分钟。

4、古镇码头到嵛山岛,费用50元/人,30分钟。

备注:以上路线转车大家怕麻烦的可以直接从动车站坐出租车到古镇码头,费用25元一人。早上九点、中午十二点在古镇码头开船。

(闽南网 黄敬伟)

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